| Descrizione | |
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Il testo propone un’analisi completa delle numerose novità in materia di lavoro contenute nel Decreto sulle semplificazioni fiscali; nella Legge di Stabilità per il 2015; nel c.d. “Jobs Act”. In particolare, tra le novità di interesse per i datori di lavoro/sostituti d’imposta si segnalano: l’introduzione del Mod. 730 precompilato; l’obbligo di trasmissione telematica, entro il 7 marzo, delle certificazioni di lavoro dipendente/assimilato e autonomo (CU); la conferma a regime del “Bonus 80 euro”; l’obbligo di utilizzo in compensazione tramite Mod. F24 dei crediti derivanti da conguaglio di assistenza fiscale (Mod. 730) e delle ritenute/imposte sostitutive versate in eccedenza; la possibilità, da parte dei lavoratori dipendenti, di richiedere al datore di lavoro la corresponsione mensile del TFR maturando; l’introduzione di uno sgravio contributivo per le nuove assunzioni a tempo indeterminato; la revisione dell’istituto del ravvedimento operoso con la possibilità di utilizzare lo stesso anche successivamente al termine di presentazione della dichiarazione relativa all’anno successivo a quello della violazione; in materia di IRAP, la deducibilità del costo del lavoro e il blocco della riduzione “progressiva” delle aliquote previsto dal 2014. | |
| Scheda creata Martedi' 20 gennaio 2015 | |
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