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Il rappresentante dei lavoratori per la sicurezza Compiti, responsabilitą e formazione secondo il D.Lgs. 81/2008 e s.m.i. Contiene 41 schede tematiche relative a specifiche problematiche di rischio aggiornate al quadro legislativo vigente di: Gabriella Galli Pubblicato da EPC Collana: Sicurezza Coniugare gestione aziendale dei rischi e attivitą del rappresentante dei lavoratori per la sicurezza. Con un obiettivo: trasformare due elementi che spesso vivono lontani in un t andem fondamentale per rispettare le disposizioni del D.Lgs. 81/2008 e s.m.i., garantire luoghi di lavoro a prova di incidenti e in grado di tutelare la salute psicofisica degli addetti. Č con questa premessa ben precisa che il manuale viene incontro alle esigenze di imprese e lavoratori diventando, nei fatti, un vero e proprio vademecum in linea con le leggi vigenti e gli orientamenti comunitari. Una materia quella della tutela della salute e sicurezza sul lavoro in rapida evoluzione: le 41 Sch ede tematiche, relative a specifiche problematiche di rischio, sono aggiornate al quadro legislativo vigente (direttiva macchine, valutazione dello stress lavoro-correlato, ambienti confinati, formazione lavoratori, dirigenti, preposti e datori di lavoro, procedure standardizzate, requisiti dei formatori). Il volume, in particolare, spiega come favorire la partecipazione dei lavoratori a tutte le questioni che riguardano la prevenzione, fornisce al rappresentante per la sicurezza un vero e proprio schema di lavoro per programmare la sua attivitą, offre un quadro sintetico dei fabbisogni formativi e informativi necessari per esercitare il ruolo previsto dalle disposizioni vigenti. Ma non basta: il manuale č utile anche per spingere al massimo grado la cooperazione con le figure gią presenti in azienda e che si occupano di prevenzione, per confrontarsi con il sindacato aziendale e territoriale, per dialogare con la rete delle istituzioni, per cercare buone esperienze e procedure efficaci. In conclus ione, uno strumento pratico ed adeguato, utilizzato come libro di testo nei corsi di formazione, che ha l’obiettivo di andare al di lą del rispetto, spesso solo formale, delle misure organizzative e relazionali previste dall’81/2008 e s.m.i. Indice PARTE I: I COMPITI DEL RAPPRESENTANTE PER LA SICUREZZA E GLI OBIETTIVI DI PREVENZIONE AZIENDALI - I compiti del RLS e il sistema di individuazione dei rischi aziendali - La partecipazione dei lavoratori e dei loro rappresentanti - Anali si dei bisogni formativi dell'RLS - L'esercizio del ruolo nel quadro delle relazioni aziendali e territoriali - PARTE II: 41 SCHEDE TEMATICHE Destinatari RLS, direttori del personale, responsabili e addetti al servizio di prevenzione e protezione, sindacati, aziende, enti pubblici, professionisti Libreria Campedel Professionisti al vostro servizio | |
| Scheda creata Lunedi' 27 gennaio 2020 | |
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Dati aggiornati a aprile 2024
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