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BORNENGO - TUFILLI
Lavorare nell'azienda liquida con l'apofenia
BORNENGO - TUFILLI, Lavorare nell
Autore:
BORNENGO - TUFILLI
Titolo:
Lavorare nell'azienda liquida con l'apofenia
Descrizione:
utilizzando l'apofenia La capacità di riconoscere le connessioni nelle situazioni complesse
Editore:
Franco Angeli
Data di edizione:
marzo 2019
Pagine:
196
Dimensioni cm.:
15,5x23
ISBN13:
9788891780768
Codice:
313536
Collana:
saggi Franco Angeli 0
Prezzo:
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Dati aggiornati a marzo 2019
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Italiano
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BORNENGO - TUFILLI, Lavorare nell'azienda liquida con l'apofenia, Franco Angeli in campedel.it
Descrizione
Lavorare nell'azienda liquida utilizzando l'apofenia. La capacità di riconoscere le connessioni nelle situazioni complesse
Autori e curatori: Massimo Bornengo , Ezio Civitareale , Gianpiero Tufilli
Contributi: Francesco Alberoni, Romolo Giovanni Capuano, Isabella Covili Faggioli, Andrea Del Re, Renato Fontana, Diodato Pirone, Fabrizio Proietti, Cinzia Rossi, Pietro Spirito
Pubblicato da Franco Angeli
Collana: Varie


In questo libro gli autori propongono una nuova visione dell'attività lavorativa, esportando il concetto di "società liquida" di Zygmunt Bauman nelle aziende. Oggi non si hanno più riferimenti certi: la tecnologia, la programmazione, l'organizzazione rendono sempre più sfumati i confini delle competenze e dei compiti. In azienda ci sentiamo sempre più immersi in un ambiente inafferrabile, senza confini, in continuo cambiamento. Operiamo in aziende sempre più "liquide".
Apofenia e pareidolia sono nuovi termini ancora estranei al nostro vissuto (così come lo erano l'intelligenza emotiva, la PNL, l'empatia fino a qualche decina di anni fa) che identificano una caratteristica dell'intelletto umano: il riconoscimento di schemi o connessioni in dati casuali o apparentemente senza alcun senso.

Gli autori ci rivelano e approfondiscono un'attività intellettiva da noi sempre usata ma non conosciuta: rendere ciò che è incoerente ed eterogeneo, semplice e leggibile. La nostra mente tende naturalmente e normalmente a "mettere insieme" ciò che è separato, ad attribuire significati a cose che non ne hanno. È più forte di noi, non riusciamo a farne a meno.
L'apofenia, applicata nel mondo del lavoro, ci aiuta a risolvere problemi, trovare soluzioni, semplificare e agevolare i rapporti interpersonali, condurre una riunione: a operare correttamente nelle "aziende liquide".

Il volume, arricchito dalla prefazione di Isabella Covili Faggioli, Presidente di AIDP, si compone di due parti:
nella prima, gli autori sviluppano le tematiche innovative dell'apofenia e della pareidolia nell'attività lavorativa nell'ambito delle aziende liquide;
nella seconda parte sono raccolte le testimonianze significative di sociologi, avvocati, giornalisti, professori universitari, manager (F. Alberoni, R. G. Capuano, A. Del Re, R. Fontana, D. Pirone, F. Proietti, C. Rossi, P. Spirito) che da più punti di vista hanno analizzato i concetti nelle loro esperienze di vita e professionali.
Scheda creata Venerdi' 8 marzo 2019
La collana saggi Franco Angeli

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