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CENTRO STUDI SEAC
Tipologie Contrattuali 2025
CENTRO STUDI SEAC, Tipologie Contrattuali 2025
Autore:
CENTRO STUDI SEAC
Titolo:
Tipologie Contrattuali 2025
Descrizione:
Guida Completa - Novità "Decreto Omnibus", Contratto a Termine, Apprendistato e Smart Working
Editore:
Seac
Data di edizione:
settembre 2025
Pagine:
373
Dimensioni cm.:
20,8x29,5
ISBN13:
9791254654514
Codice:
371032
Collana:
Amministrazione del personale 0
Prezzo:
Disponibilità:
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Dati aggiornati a settembre 2025
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Italiano
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CENTRO STUDI SEAC, Tipologie Contrattuali 2025, Seac in campedel.it
Descrizione
Tipologie Contrattuali 2025: Guida Completa - Novità "Decreto Omnibus", Contratto a Termine, Apprendistato e Smart Working
A cura di: Centro studi normativa del lavoro
Edito da: SEAC
Collana : Amministrazione del personale
Pubblicato: Settembre 2025

Il panorama lavorativo italiano è in continua evoluzione. Questa guida analizza in modo dettagliato le principali tipologie contrattuali in vigore, offrendo a professionisti e aziende le indicazioni operative per una gestione corre tta e conforme.
Cosa troverai in questa guida:
Novità Normative 2025:
• Decreto Omnibus (D.L. n. 95/2025): Focus sulla proroga delle causali per i contratti a termine.
• Collegato Lavoro (Legge n. 203/2024): Impatto su lavoro agile, somministrazione e patto di prova.
• Decreto PNRR 2024 (D.L. n. 19/2024): Riforma delle sanzioni per la somministrazione fraudolenta.
• Decreto Dignità e Decreto Lavoro: Analisi delle modifiche su contratto a termine e somministrazione.
• Analisi Dettagliata per Tipologia Contrattuale:
• Lavoro a tempo determinato: Regole, causali e novità.
• Apprendistato: Disciplina e gestione.
• Somministrazione: Norme e aggiornamenti recenti.
• Prestazioni occasionali: Regole, limiti e adempimenti.
• Lavoro agile e Telelavoro: Distinzioni, disciplina e gestione.
• Part-time e Lavoro intermittente: Caratteristiche e specificità.
• Tirocini e Collaborazioni: Disciplina e adempimenti.
• Supporto Operativo:
• Analisi delle caratteristiche salienti, del campo di applicazione e degli aspetti normativi e previdenziali per ogni contratto.
• Istruzioni pratiche per la gestione dei rapporti di lavoro.
• Affidabilità e Aggiornamento: Il testo include i più recenti chiarimenti del Ministero del Lavoro e dell'Ispettorato Nazionale del Lavoro (INL).
• Perché scegliere questa guida:
• Completezza: Un'unica risorsa per tutte le principali tipologie contrattuali.
• Praticità: Contenuti mirati all'operatività quotidiana, con un'attenzione particolare alle novità.
• Aggiornamento al 2025: Un testo sempre aggiornato con le ultime riforme e chiarimenti ufficiali

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Scheda creata Giovedi' 25 settembre 2025
La collana Amministrazione del personale

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