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Giuseppe Bonazzi

Il Mulino

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La novità di questo libro rispetto ai testi disponibili sull'argomento sta nel suo impianto. Lunghi anni di riflessione e di pratica didattica hanno consentito all'autore di arrivare a una semplificazione concettuale della materia trattata. Invece che proporre la storia del pensiero organizzativo secondo una ricostruzione cronologica, necessariamente lunga e laboriosa, Bonazzi individua cinque aree tematiche o filoni di pensiero che nel loro insieme formano un quadro essenziale ma completo di quanto è stato detto in questo campo di studi. Questa nuova edizione delinea sinteticamente alcuni sviluppi futuri degli scenari organizzativi, che saranno caratterizzati da modelli minimali e da comunità occupazionali estremamente mobili. 

Indice: 
 - Introduzione. Che cosa sono le organizzazioni? 
I. La burocrazia come organizzazione razionale e le sue varianti storiche.
II. Le organizzazioni come sistemi cooperativi: il ruolo dei soggetti. 
III. L'approccio istituzionalista: mutamento sociale, poter e, ambiente. 
IV. Economia dei costi di transazione e popolazioni organizzative. - 
V. Gli approcci "morbidi": cultura, conferimento di senso e processi di strutturazione. 
VI. Nuove prospettive: quali modelli per il XXI secolo? 
- Riferimenti bibliografici. 

Giuseppe Bonazzi insegna Sociologia dell'organizzazione nella Facoltà di Scienze politiche dell'Università di Torino. Con il Mulino ha pubblicato "Il tubo di cristallo" (1993), "Lettera da Singapore" (1996) e "Sociologia della Fiat" (2001); con Angel i, "Storia del pensiero organizzativo" (XII ed. 2002).

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